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Directeur du développement technologique

seguin — Thu, 15 Jul 2010 14:06:33 +0000

Directeur du développement technologique

Phéromone est une agence de Montréal qui accompagne ses clients dans la réalisation de projets d’envergure centrés sur les principes du Web. Nous travaillons pour des clients tels que RDS, VIA Rail, l’UQAM, ARTV et Club Med USA. Nous contribuons au Web dans toute sa diversité et sa richesse depuis 15 ans. Aujourd’hui, nous sommes devenus l’agence d’interactions.

Vous participez au Web et en vivez la culture et les principes de partage. Vous vous levez le matin en pensant à quelles astuces de développement durable vous allez pouvoir mettre en place. Quand vous entendez REST, vous vous éveillez. Opensource et opendata font partie de votre ADN. Sur le champ de bataille, vous êtes la personne de référence vers laquelle les développeurs se tournent pour résoudre leur problème d’organisation de travail. Mais, avant tout, vous êtes un connecteur. Vous pensez qu’il y a toujours une solution à inventer. Vous ne prenez rien pour acquis et vous n’avez pas peur du changement.

Vous appuyez, enrichissez et diffusez les orientations technologiques de Phéromone : les technologies opensource, le respect des normes Web et ouvertes, l’accessibilité et les services multiplateformes. Vous êtes garant également de la stabilité des technologies utilisées chez Phéromone. Vous gardez le contrôle sur la qualité des livrables, les échéanciers et les budgets. Vous travaillez en étroite collaboration avec la directrice du bureau de projets, les conseillers, les chefs d’équipes et les professionnels de haut calibre.

Si cela vous correspond, vous êtes le futur gestionnaire de l’équipe de développement constituée de plus de 20 personnes. Relevant de la vice-présidente opérations, vous prenez donc en charge la gestion de l’équipe de développeurs : coaching, recrutement, évaluations annuelles, accueil et intégration des nouveaux employés, etc.

Chez Phéromone la créativité se décline aussi bien dans ses aspects artistiques, technologiques, stratégiques que de gestion. Vous rejoignez une équipe de 70 personnes, transdisciplinaire, expérimentée et allumée.

Responsabilités :

• Diriger, superviser et encadrer techniquement son équipe en faisant preuve de leadership;
• Agir en tant que coach et mentor auprès de tous les développeurs;
• Veiller au bon cheminement professionnel de chacun;
• Contribuer à l’émergence des compétences en architecture Web et au développement
Front-end au sein de l’équipe de développement;
• Assurer la livraison des projets (temps/budget/qualité);
• Doter l’équipe des meilleures méthodologies de travail et en assurer le suivi;
• Maintenir une bonne communication entre les différents membres de l’équipe et s’assurer
que ceux-ci communiquent adéquatement entre eux;
• Participer activement au recrutement;
• Collaborer au développement créatif de nos projets.

Exigences / compétences recherchées :

• Entre 5 à 10 ans d’expérience pertinente à titre de directeur de développement;
• Connaissance approfondie des technologies suivantes :
• HTTP, HTML, URI, CSS
• HTTP REST et APIs
• Web Architecture
• MVC
• Agile Methods
• Unit Testing
• Scalability et High Performance Web sites
• Web Accessibility (WCAG)
• PHP et/ou Ruby
• Diplôme universitaire, un plus;
• Leadership démontré;
• Habileté à travailler sur plusieurs projets à la fois;
• Sens de l’organisation et des priorités;
• Maîtrise du français et de l’anglais.

Appliquez maintenant!

Chargé(e) de projets

arnaud — Thu, 27 May 2010 14:18:24 +0000

Chargé(e) de projets (design, branding, marketing)

Au sein de Phéromone, vous aurez l’occasion de travailler sur des projets d’envergure avec des clients tels que RDS, VIA Rail et ARTV. Relevant de la directrice du bureau de projet, vous aurez comme principale responsabilité de gérer des projets dans un monde de créativité et d’innovation. Vous devrez garder le contrôle sur les livrables, les échéanciers et les budgets. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les conseillers, les chefs d’équipes et des professionnels de haut calibre. Vous devrez voir à la gestion détaillée des projets, à la communication des rapports d’avancement à tous les paliers de gestion.

Chez Phéromone la créativité se décline aussi bien dans ses aspects artistiques, technologiques, stratégiques et managériaux.
Nous sommes une équipe très motivée et créative prête à relever de nouveaux défis.

Si vous êtes intéressé à évoluer dans un environnement dynamique et stimulant et que vous êtes particulièrement passionné et concerné par les nouvelles avancées du marketing, du branding et du design ce poste est pour vous.

Responsabilités :

• Participer à l’analyse et à l’évaluation des besoins de la clientèle;
• Participer à des études de faisabilité;
• Faire le suivi des projets, gérer tout changement à la définition du mandat en s’assurant
de bien documenter par écrit l’évolution des projets;
• Coordonner la conception, la rédaction des spécifications de projets ou d’offres de service;
• Coordonner et participer à diverses activités de stratégie, notamment en matière
de planification, analyse et recommandation stratégique;
• Coordonner et participer à diverses activités de production, notamment en matière
de scénarisation, de paramètres de produits et de budgétisation;
• S’assurer de la qualité des livrables des fournisseurs externes, de même que du suivi
auprès de notre clientèle après la livraison du produit;
• Préparer et effectuer des présentations auprès de la clientèle en utilisant
des outils techniques et visuels;
• Maintenir une bonne communication entre les différents membres de l’équipe et
s’assurer que ceux-ci communiquent adéquatement entre eux;
• Collaborer au développement créatif de nos projets;

Exigences / compétences recherchées :

• Baccalauréat en communication, en marketing ou en tout autre domaine pertinent;
• Expérience en agence de publicité est un atout;
• Expérience en média sociaux / promotionnel;
• Solide joueur d’équipe, capable de travailler avec des groupes interdisciplinaires.
• Entre 4 à 6 ans d’expérience pertinente à titre de chargé de projets;
• Connaissance de la stratégie web et de ses contraintes;
• Connaissance approfondie des logiciels de Microsoft Office/Project;
• Résolution créative de problèmes;
• Habileté à travailler sur plusieurs projets à la fois;
• Sens de l’organisation et des priorités;

Appliquez maintenant!

Rémy Giard

arnaud — Thu, 06 May 2010 15:38:43 +0000

Rémy Giard, développeur web

Diplômé du programme de 1er cycle en informatique de gestion de l’Université de Sherbrooke, Rémy contribue, à titre de chef d’équipe et développeur, à de nombreux projets web pour de multiples entreprises et industries. Il débute sa carrière informatique en 2001 chez Cogiscan où il contribue au développement d’une plateforme de contrôle de matériel pour l’industrie de l’assemblage électronique. Dès 2005, il joint les rangs de CGI à titre de conseiller. Il eu l’occasion de diversifier son profil et de travailler avec une variété de technologies et d’entreprises telles que : Banque Laurentienne, Banque Scotia, Bombardier Produits récréatifs, CGI Montréal, CGI-France, Cirque du Soleil, Groupe Pages Jaunes, Hutchison Australie, Médias Transcontinental, Ville de Laval, Visicom Media, Vodafone NZ. Rémy maîtrise plusieurs langages notamment Java, PHP, Ruby, C#, C++ ainsi que les standards web.

Geneviève de Villemure

arnaud — Thu, 06 May 2010 15:35:11 +0000

Geneviève de Villemure, directrice du bureau de projet

Après des études collégiales en design (1990-1993) puis des certifications en infographie et en multimédia (1993-1997), Geneviève de Villemure devient chargée de projet chez CD-Pharma (1997-1999) et ensuite chez Conceptis Technologies (1999-2003). Elle obtient en 2001 un certification en gestion de projet de l’Institut de gestion de projet (Montréal). Elle est ensuite chargée de projet pour l’agence BBDO Montréal. En 2005, elle est productrice chez Nurun Canada (gestion de projets majeurs pour ALDO, Expresco Foods, L’Oréal Paris, L’Oréal Professionnel, PBS Solutions, Vidéotron). L’année suivante, elle est nommée chargé de projet senior à Nurun New York. En 2007, Nurun l’envoie à Shanghai pendant six mois pour y former l’équipe de bureau de projet. En 2008-2009, Geneviève de Villemure est directrice des opérations et production de Nurun Distributed Production Center (NDPC) à Shanghai. Elle revient à Montréal en 2009 comme directrice de projet pour plusieurs comptes de Nurun : L’Oréal Paris, Loto-Québec Michelin, Sun Média. Geneviève de Villemure se joint à Phéromone en 2010.

Lyudmyla Tarasenko

arnaud — Thu, 06 May 2010 15:32:29 +0000

Lyudmyla Tarasenko, responsable des ressources humaines

Bachelière en enseignement des langues, Lyudmyla Tarasenko débute sa carrière en Ukraine avec un poste d’interprète et de conseillère en ressources humaines pour une entreprise manufacturière franco-ukrainienne. À compter de 2004, elle enseigne le français et le russe à Montréal, et elle retourne aux études ; elle obtient deux certificats de HEC Montréal, en commerce international et en gestion des ressources humaines. Elle devient conseillère en ressources humaines pour une entreprise qui oeuvre dans les domaines de la gestion des processus d’affaires, des TI, de l’intégration d’applications d’entreprises et de l’ingénierie (2007-2009). Elle se joint ensuite à Phéromone pour prendre en charge la gestion des ressources humaines.

Normand d’Entremont

arnaud — Thu, 06 May 2010 15:30:21 +0000

Normand d’Entremont, conseiller en propositions

Après des études universitaires en Anthropologie, Normand d’Entremont entreprend sa carrière comme journaliste et traducteur puis s’aguerrit au fil des ans à plusieurs disciplines du domaine des communication et du marketing. Il cumule en outre neuf années d’expérience dans le développement des affaires au sein d’entreprises œuvrant dans le domaine des technologies de l’information, du commerce électronique, de la communication-marketing, des services bancaires, du tourisme et du voyage. Il est successivement chef de service, marketing, puis responsable du marketing international de La Carte enRoute inc. (Air Canada) jusqu’à son acquisition par Diners Club Canada, puis membre de l’équipe du Service du Marketing de La Carte Diners Club/enRoute (Citibank Canada). Par la suite, il occupe plusieurs postes en direction de comptes, en marketing et en développement stratégique, notamment pour Newtrade Technologies, CEDROM-SNi, LastSpam, EFF Communication Marketing et Maespro Gestion conseil. Normand d’Entremont se joint à l’équipe de développement des affaires de Phéromone en 2010.

David Claude

arnaud — Thu, 06 May 2010 15:28:26 +0000

David Claude, concepteur-rédacteur

David Claude cumule plus de 12 années d’expérience en publicité-communication. En 1996, il est directeur de création à la pige pour Cargo Communication-Marketing (aujourd’hui Amalgame-Cargo) tout en poursuivant des études de 1er cycle en design graphique à l’Université Laval. En 2000, il cofonde l’agence Exostatic (filiale de Millenia Multimedia), dont il assure la direction marketing. Principaux clients : Buena Vista Interactive (Walt Disney), Coca-Cola USA, Heineken, Ubisoft. David Claude collabore également à d’autres agences, Cossette Montréal, Lacroix-Bleau (aujourd’hui LXB), Enterprise/J. Walter Thompson et Taxi Montréal, pour des comptes variés : McDonald’s, General Mills, Diageo, Birks, Tim Hortons, Nestlé, Nike. En 2006, il se joint à Upperkut, dont il devient le vice-président, direction de la création. Plusieurs récompenses couronnent le travail créatif de David Claude, notamment trois prix au Concours Créa 2006 pour sa campagne pour Nike 21k avec l’agence Taxi.

Josée Paquin

arnaud — Thu, 06 May 2010 14:54:31 +0000

Josée Paquin, chargée de projet

Depuis sa sortie du Cegep (2000) en tant que programmeur-analyste et après avoir suivi plusieurs formations professionnelles, Josée Paquin obtient un certificat en gestion à l’Université Concordia (2007). Dès 2000, elle occupe plusieurs emplois qui la font progresser de programmeur-analyste à analyste principale et analyste-chef d’équipe, notamment chez CAE et pour plusieurs projets dont certains à la Caisse de dépôt et de placements du Québec, la Banque Laurentienne du Canada, l’OEQ, Reliance-Protectron et pour l’IRCM. Sa longue expérience à titre d’analyste principale et de chargée de projet pour la création d’applications de gestion .NET et de sites SharePoint attire l’attention de Phéromone en 2010.

Sylvie Ménard

arnaud — Thu, 06 May 2010 14:52:06 +0000

Sylvie Ménard, directrice-conseil

Sylvie Ménard cumule 18 années d’expérience dans la gestion de campagnes de marketing intégrées et interactives. Après sa formation de 1er cycle en sciences de la communication (Université de Montréal) et gestion du marketing (HEC Montréal), elle devient en 1992 chef de publicité chez RTA Publicité (Montréal). Deux ans plus tard, elle travaille à Nice comme chargée de projets pour France Conseil. Toujours dans l’Hexagone, elle est successivement chef de publicité chez Euromédia et program manager chez Duocom pour le compte de Texas Instruments. De retour au Québec en 2002, elle obtient chez ING Canada un poste de chef, événements et image, puis elle devient directrice de comptes pour P2P Proximité Marketing. Principaux clients : Rogers, Provigo, Loblaws, Reebok, Johnson & Johnson. En 2008-2009, on la retrouve directrice-conseil chez Saint-Jacques Vallée Young & Rubicam, où ses principaux clients sont Réno-Dépôt et Fromageries Bel. Après un mandat de consultante marketing pour l’Association québécoise de la quincaillerie et des matériaux de construction, Sylvie Ménard se joint à l’équipe de Phéromone en 2010.

Alexandre Léveillé

arnaud — Thu, 06 May 2010 14:49:21 +0000

Alexandre Léveillé, chargé de projets

Alexandre Léveillé possède plus de dix années d’expérience en coordination, planification et direction de la production dans le secteur manufacturier et des TI, avec une excellente connaissance des technologies de l’information. Il débute sa carrière en 1999 chez Royal Group Technologies (une division de Shell Chemicals) à titre de planificateur-coordonnateur de production. Il est ensuite directeur de l’approvisionnement de PROSYSTEC (intégration de systèmes en entreprise), directeur des opérations chez I.D.A. Design Industries, directeur des opérations au Groupe Trans-Tek et, en 2007-2009, vice-président opérations et marketing de Solutions ISG (impartition de services en TI). Alexandre Léveillé se joint à l’équipe de Phéromone en 2009.